Het kabinet streeft naar nieuwe wet- en regelgeving op 1 januari 2020 om de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA) te vervangen. Tot die tijd wordt de handhaving van de Wet DBA opgeschort. Dat betekent dat er niets verandert voor opdrachtgevers en opdrachtnemers die niet kwaadwillend zijn.
Handhaving bij kwaadwillenden per 1 juli 2018 uitgebreid
Volgens de definitie van de Belastingdienst bent u kwaadwillend als u ’opzettelijk een situatie van evidente schijnzelfstandigheid laat ontstaan of voortbestaan, omdat u weet - of had kunnen weten - dat er feitelijk sprake is van een dienstbetrekking (en daarmee een oneigenlijk financieel voordeel behaalt en/of het speelveld op een oneerlijke manier aantast)'.
De handhaving richt zich nu alleen op de ernstigste gevallen van kwaadwillendheid. Tot 1 juli 2018 blijft dat zo. Maar vanaf 1 juli 2018 handhaaft de Belastingdienst in alle gevallen van kwaadwillendheid. In een dergelijke situatie moet de Belastingdienst kunnen bewijzen dat er sprake is van:
Meer informatie
Op rijksoverheid.nl vindt u de Kamerbrief en het bijbehorende persbericht.
Bron: Belastingdienst.nl